<\/p>\n
Les adh\u00e9sions concernent les groupes, collectifs, associations, compagnies, th\u00e9\u00e2tres,\u00a0 qui pratiquent le th\u00e9\u00e2tre de l\u2019opprim\u00e9\u00b7e.<\/strong> <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n L\u2019adh\u00e9sion peut \u00eatre valid\u00e9e \u00e0 la rencontre suivante. <\/p>\n En adh\u00e9rant, le groupe r\u00e8gle sa cotisation annuelle<\/strong>. Celle-ci est \u00e0 ajuster librement, en fonction des ressources du groupe et\/ou de ses membres (2)<\/p>\n <\/p>\n Les groupes adh\u00e9rents<\/strong> \u00e0 jour de cotisation sont pr\u00e9sent\u00e9s sur le site du R\u00e9seau TO, notamment sur la carte interactive des groupes. Leurs dates sont publi\u00e9es, ils prennent part active aux d\u00e9cisions du r\u00e9seau (chaque groupe a le m\u00eame poids, c\u2019est-\u00e0-dire une voix par groupe en cas de vote), leurs trajets vers les rencontres nationales sont pris en charge (ces trajets ne sont pas pris en charge avant l\u2019adh\u00e9sion).\u00a0<\/p>\n <\/p>\n =========================================================== <\/p>\n <\/p>\n <\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Les adh\u00e9sions concernent les groupes, collectifs, associations, compagnies, th\u00e9\u00e2tres,\u00a0 qui pratiquent le th\u00e9\u00e2tre de l\u2019opprim\u00e9\u00b7e. Le r\u00e9seau ne souhaite pas devenir un \u00ab super groupe de TO \u00bb qu’on pourrait rejoindre ind\u00e9pendamment de son groupe ! Aussi, il n’y a pas d’adh\u00e9sion individuelle. Comment adh\u00e9rer ?\u00a0 L’id\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale reste: \u00a0 \u00ab j’ai vu le travail … Continuer la lecture de Adh\u00e9rer au r\u00e9seau TO version 04\/22<\/span>
Le r\u00e9seau ne souhaite pas devenir un \u00ab super groupe de TO \u00bb qu’on pourrait rejoindre ind\u00e9pendamment de son groupe ! Aussi, il n’y a pas d’adh\u00e9sion individuelle.
Comment adh\u00e9rer ?<\/strong>\u00a0 L’id\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale reste: \u00a0
\u00ab j’ai vu le travail de tel groupe, c’est sympa, on devrait les inviter ! \u00bb <\/em><\/strong>Concr\u00e8tement\u00a0:
Au rythme de\u00a0 chaque groupe, et dans l’ordre souhait\u00e9, trois conditions pour adh\u00e9rer au r\u00e9seau TO<\/strong>
A) <\/strong>partager valeurs et pratiques, (1)
B)<\/strong> prendre le temps de se conna\u00eetre mutuellement :
-voir des manifestations des groupes du r\u00e9seau,
-inviter des groupes du r\u00e9seau \u00e0 voir ses propres manifestations.
C)<\/strong> se pr\u00e9senter \u00e0 une rencontre du r\u00e9seau.<\/p>\n
– Il est possible de pr\u00e9f\u00e9rer prendre plus de temps.
– Si n\u00e9cessaire, un espace de d\u00e9bat collectif peut \u00eatre cr\u00e9\u00e9 au sein du r\u00e9seau avant de confirmer l’adh\u00e9sion.<\/p>\n
(1)
-les trois principes du r\u00e9seau<\/strong> voir la page d\u2019accueil du site www.reseau-to.fr<\/u><\/a>\u00a0:
\u2013 D\u00e9sirer \u00e9changer entre praticien.ne.s,
\u2013 Pratiquer le th\u00e9\u00e2tre de l\u2019opprim\u00e9\u00b7e contre les oppressions,
\u2013 Pr\u00e9f\u00e9rer la coop\u00e9ration \u00e0 la concurrence. (entre groupes TO<\/em>)
-Les deux principaux modes de fonctionnement du r\u00e9seau :\u00a0
<\/strong>\u2013 Alimenter la liste de discussion-diffusion ( par ex : r\u00e9cits, questions, demandes d\u2019aide) a minima<\/em> annoncer ses dates de spectacles ou de stages.
\u2013 Participer dans la mesure du possible, aux rencontres nationales.
-Statuts, R\u00e8glement Int\u00e9rieur, charte<\/strong> (toujours en \u00e9laboration) : sur le site, onglet \u00ab membres \u00bb Nous y ajoutons:
– l\u2019appartenance au r\u00e9seau suppose une vigilance aux rapports de domination au sein m\u00eame du r\u00e9seau, et dans son propre groupe.
===========================================================
(2) Tarifs d’adh\u00e9sion\u00a0:<\/strong> Le montant propos\u00e9 a \u00e9t\u00e9 calcul\u00e9 pour permettre une p\u00e9r\u00e9quation des trajets vers les rencontres nationales, ce qui constitue la principale d\u00e9pense\u00a0 (ainsi que\u00a0 la location des salles, le maintien du site, les frais de secr\u00e9tariat).
Une moyenne de 300 euros par an, MODULABLE LIBREMENT,<\/strong> a \u00e9t\u00e9 vot\u00e9e en 2017. Mais le montant cotis\u00e9 par chaque groupe est\u00a0 \u00e0 l’appr\u00e9ciation de chaque groupe, il est bas\u00e9 sur la confiance<\/strong>.
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Texte adopt\u00e9 les 23\/24 avril 2022
<\/em><\/p>\n